Sadržaj:
- Profesorova biografija
- Aktivnosti
- Upravljanje i strateško planiranje
- Minzberg Books
- Organizaciona struktura
- Menadžerske uloge
- Kako menadžer radi
- Doprinos razvoju menadžmenta
Video: Henry Mintzberg: fotografija, biografija i glavni radovi
2024 Autor: Henry Conors | [email protected]. Zadnja izmjena: 2024-02-12 04:50
Henry Mintzberg rođen je 1939. godine u jednostavnoj, ali prilično bogatoj porodici. Njegov otac je vodio mali biznis s odjećom. Henry je bio dobro u školi, ali ni tada niko nije mogao zamisliti da će postići svjetski uspjeh.
Mintzberg je profesor menadžmenta na Univerzitetu McGill u Montrealu, najstarijem i najpoznatijem univerzitetu u Kanadi.
Dugo vremena se konstantno rangira na vrhu lista poznatih menadžerskih profesionalaca.
Profesorova biografija
Henry Mintzberg diplomirao je na Mašinskom fakultetu Univerziteta McGill, nakon čega je radio u Odjeljenju za operativna istraživanja Kanadskih željeznica. Nakon što je magistrirao i doktorirao na Massachusetts Institute of Technology (jedna od najboljih institucija u SAD-u i širom svijeta), počeo je predavati na Fakultetu za menadžment na Univerzitetu McGill. Pored toga, on je profesor na Univerzitetu Carnegie Mellon (privatni univerzitet i istraživački centar uPittsburgh) i profesor na Commerciales School of Advanced Studies, London Business School i European Business School. Henry Mintzberg je dobitnik petnaest počasnih diploma sa univerziteta širom svijeta.
Aktivnosti
Svako Mintzbergovo djelo je svojevrsni izazov ustaljenom javnom i profesionalnom mišljenju. U svojim knjigama autor analizira sisteme poslovne obuke u velikim evropskim zemljama i Sjedinjenim Državama. Postavlja se pitanje može li sistem obrazovanja u visokom obrazovanju uopće proizvesti kompetentnog menadžera koji može voditi veliku kompaniju ili organizaciju u budućnosti.
Henry Mintzberg je objavio više od deset knjiga i više od 150 članaka, od kojih su dva osvojila nagradu Harvard Business Review-a, podružnice Harvard univerziteta koja izlazi 10 izdanja godišnje.
Upravljanje i strateško planiranje
Menadžment je upravljanje organizacijom, bilo da se radi o poslovnoj, neprofitnoj organizaciji ili vladinoj agenciji. Menadžment uključuje aktivnosti za određivanje strategije organizacije i koordinaciju zaposlenih za postizanje ciljeva.
Strateško planiranje je proces organizovanja definisanja strategije o alokaciji resursa organizacije i mehanizma za praćenje implementacije strategije.
Minzberg Books
- "Uspon i pad strateškog planiranja" - u ovoj knjizi autor detaljno opisuje osnovne uzroke i istoriju strateškog planiranja, od svojihrođenje do opadanja. Autor nudi nestandardan način sagledavanja različitih tipova strateškog planiranja. Analizirajući nedostatke i greške, Mintzberg pokazuje kako pogrešan proces može uništiti interes zaposlenih, promijeniti viziju kompanije.
- Upravljanje mitovima zdravstvene zaštite - U ovoj knjizi Henry Mintzberg skreće pažnju na reviziju upravljanja i organizacije zdravstvene zaštite. Autor govori o strukturi savremenog zdravstvenog sistema i nudi mogućnosti reorganizacije sistema kako bi se on pretvorio u sistem koji optimalno funkcioniše. Medicinski stručnjaci bi trebali razvijati strategije upravljanja kako se razvijaju nove metode liječenja i njege.
- Henry Mintzberg u "Structure in a Fist" otkriva tajne uspješnog postojanja organizacije, efektivne raspodjele odgovornosti, izbjegavanja nepotrebne birokratije. Knjiga se preporučuje ne samo studentima ili menadžerskim profesionalcima, već i mladim preduzetnicima koji tek započinju sopstveni biznis.
- Strategic Safari je vodič za moderne menadžere koji su zainteresovani za strateški menadžment, istražuju glavne tačke, prednosti i slabosti prakse upravljanja.
- "Želimo menadžere, a ne MBA" je mjesto gdje Mintzberg opisuje svoj pristup edukaciji menadžmenta, u kojem menadžer praktičar uvijek mora učiti iz iskustva. Ne možete postati iskusan menadžer samo proučavajući teoriju. I sistem obuke treba da uključuje što je moguće više prakse.
- "Strateškiproces” je odličan vodič za studente i edukatore, proučavajući koji možete razumjeti sve nijanse razvoja i implementacije uspješne strategije.
- Henry Mintzberg u "Priroda i struktura organizacije očima gurua" govori o tome šta je potrebno za uspješno i efikasno upravljanje.
- "Budite efikasni! Najbolja praksa upravljanja” - praktično upravljanje u različitim poslovnim oblastima.
- "Zašto mrzim letjeti" - autor kritizira nedostatke letenja, greške u upravljanju poslovima povezanim sa avionskim putovanjima.
Organizaciona struktura
U knjizi "Kreiranje strukture organizacija", profesor je identifikovao nekoliko tipova organizacione strukture:
- Jednostavno - proces rada je podijeljen na posebne zadatke, koji se zatim koordiniraju.
- Mehanistička birokratija - standardizacija procesa rada.
- Profesionalna birokratija - menadžeri imaju duboko znanje u uskim oblastima ograničenim standardizacijom.
- Divizijska struktura - raspodjela odjela (odjeljenja) i njihovih odgovarajućih nivoa upravljanja.
- Adhokratija - stručnjaci rade u timu, koordiniraju svoje aktivnosti.
Henry Mintzberg voli pisati kratke priče zasnovane na ličnom iskustvu. Evo nekih od njih:
- "Odraz u vratima";
- Gopi Farm;
- "Manje nasilja u svijetu."
Menadžerske uloge
Formirao HenryMintzberg i 10 liderskih uloga. Ovo su pravila ponašanja koja odgovaraju određenoj poziciji.
Međuljudske uloge:
- Izvršni direktor je šef koji obavlja pravne i društvene dužnosti.
- Vođa - Odgovoran za motivaciju, regrutaciju i obuku podređenih.
- Povezujuća veza - povezuje eksterne kontakte i izvore informacija.
Informativne uloge:
- Primalac informacija - traži specijalizovane informacije koje se koriste u interesu zajedničkog cilja.
- Distribucija informacija - prenosi podatke zaposlenima u organizaciji.
- Predstavnik - daje informacije vanjskim kontaktima.
Odlučivanje:
- Preduzetnik - traži mogućnosti unutar i izvan organizacije, razvija projekte za poboljšanje rada organizacije.
- Popravni službenik - odgovoran za korektivne mjere.
- Resource Manager - Odgovoran za alokaciju resursa organizacije.
- Pregovarač - Odgovoran za predstavljanje organizacije u pregovorima.
Sve uloge menadžera Henryja Mintzberga zavise jedna od druge i moraju djelovati kao jedinica.
Kako menadžer radi
Posao menadžera je rutinski programiran rad sa neočekivanim zadacima.
Menadžer je univerzalni specijalista i radnik uskog profila u isto vrijeme.
Menadžer prima informacije iz različitih izvora.
Opis posla menadžera je kratkoročan i raznolik.
U današnjem svijetu, posao menadžera postaje sve teži.
Doprinos razvoju menadžmenta
Henry Mintzberg je dugo bio lider među istraživačima menadžmenta. Njegovi radovi se proučavaju u gotovo svim visokoškolskim ustanovama. Upečatljiva karakteristika Mintzbergovih nalaza istraživanja je da je često naglašavao važnost alternativne strategije:
- Strategija nije posljedica planiranja, već njena početna tačka.
- Menadžment je praksa i umjetnost kada se susreću nauka i zanat.
- Organizacije su zajednica ljudi, a ne skup ljudskih resursa.
Henry Mintzberg je jedan od najvećih mislilaca u upravljanju organizacijama. Radovi poznatog profesora ostaju osnova za formiranje lidera.
Preporučuje se:
Philip Melanchthon: biografija, radna istorija, radovi
31. januara 2019. obilježava se 522. godišnjica rođenja Philippa Melanchthona, poznatog humaniste, teologa, učitelja i istaknute ličnosti protestantske reformacije u Njemačkoj. Godinama kasnije, reformacijski stručnjaci su jednoglasni: to se nikada ne bi moglo dogoditi bez njega. 2018. godine, 28. avgusta, proslavljena je 500. godišnjica njegovog inauguracionog govora na Univerzitetu u Vitenbergu. Bio je najbolji prijatelj Martina Luthera i njegov omiljeni intelektualni sparing partner
Danilevsky Nikolai: biografija, glavne ideje teorije, kreativna aktivnost, naučni radovi
Mnogi znaju za borbu slavenofila i zapadnjaka. O toku panslavizma - također. Među imenima ljudi koji su pripadali slavenofilima i vjerovali da je Rusiji predodređeno prvo mjesto među slovenskim državama, izdvaja se jedno - ime naučnika, filozofa, sociologa, kulturologa, botaničara Nikolaja Jakovljeviča Danilevskog. U našem materijalu - priča o njegovom životu i naučnim istraživanjima
Reichelgauz Iosif Leonidovich: biografija i radovi
Iosif Reichelgauz je poznati sovjetski i ruski pozorišni reditelj. Takođe poznat kao učitelj. Ima počasnu titulu Narodnog umjetnika Rusije, koju mu je dodijelila 1999. godine. Predaje na Institutu za pozorišnu umetnost. Trenutno je umjetnički direktor "Škole moderne igre"
Karl Haushofer: biografija, fotografije, teorije, glavni radovi
Čuveni i zloglasni otac njemačke geopolitike, Karl Haushofer, bio je centralna ličnost ove nove discipline od njenog formalnog početka 1924. do 1945. godine. Njegova povezanost sa Hitlerovim režimom rezultirala je jednostranim i djelimično pogrešnim ocjenama njegovog rada i uloge koju je igrao
Glavni dijelovi cvijeta su Glavni dijelovi cvijeta su tučak i prašnici
Botaničari su izbrojali više od 360 hiljada vrsta cvjetnica. Nalaze se od tropa do tundre - u svim klimatskim zonama planete. Cvijeće je posvuda: u pustinjama, u šumama, stepama, močvarama i jezerima, na morskim obalama i u visoravnima. Glavni elementi cvijeta su tučak i prašnici. Zahvaljujući cvjetanju, formira se biljna hrana - žitarice, većina povrća i voća, bobičasto voće i orašasti plodovi